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        · 企业文化 ·

        365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www LOGO将原有品牌核心识别刚直的线条进行柔化处理,形成统一的、流畅的、液态的字标,强化了行业特征和产品属性,通过倒角、倾斜、渐变纵深、橙绿互补设计,为品牌注入时尚、品质、热情、环保、活力、专业、创新等特性,着重体现墙面基材的高定位、高标准、高品质和环保、健康等品牌内涵,使标志更为严谨、大气,更具品质感、时代感和国际感。

          企业文化

        • 企业使命

          人们对家居健康的追求,就是我们的奋斗目标

        • 企业愿景

          业之365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www ,国之365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www

        • 核心价值观

          共享·共赢·共创美好未来

        • 营销理念

          精耕细作,差异化运营,是经销商盈利的根本。经销商盈利,是企业发展的保障。

        • 服务理念

          三位一体,无忧服务

        • 品牌定位

          高端墙面基材系统提供商

        • 品牌口号

          好墙面,365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 在里面

        • 品牌写真

          每一个家,宛如港湾,温馨、美满、充满了欢笑。让我们成为家的脊梁,用绿色呵护家的成长,用专业提升家的品质,用创新营造家的美好,共筑绿色健康的美好生活。

        尊重善待人才·搭建成长平台·强化考核学习·成就员工价值

        1、重视人才:人才、技术、产品、机会是365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 成长的主要牵引力。人才居于首位,365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 重视富有激情的,有责任心能担当的,有能力的,有潜质可培养的员工。反之,员工也要表现出自己应有的价值。

        2、因材适用:挖掘人才长处,尽可能地放对位子,而且不唯学历是论。

        3、尊重意识:365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 尊重每一位员工,考评强调对事不对人,绝不侮辱员工人格。

        4、善待员工:365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 的制度注重人情味、人性化。我们会为外地的员工特别考虑假期的往返日程安排这样的细节问题,我们也会把离开365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 的每一位员工当成自己的家人,欢迎常回家看看。

        5、同舟共济:百年修得同船渡。做同事,互相学习,一起努力,是一件有缘的事。珍惜这份缘,才能把所有365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 人变成一个团队。我们始终强调团队的合力,强调所有的成绩都是团队努力的结果。

        6、按章办事:无规矩不成方圆,365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 特别重视游戏规则的建设,因为有什么样的游戏规则,就会有什么样的行为或结果。

        7、用人不疑:我们信任每一位员工,但不是放任不管,而是倡导多角度地监督,公开地监督。

        8、公正公平:不偏袒,奖惩讲证据。365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 特别强调,8小时工作时间内公司没有亲朋好友的特殊身份。

        9、责任共担:不能总是让下属承担所有责任。出现问题,①首先在领导身上找原因,在制度、机制、资源配置方面找原因。②其次,再追究当事人应该承担的责任。

        10、开放学习:尤其在信息时代,只有快半拍的知识才是力量,才能更快转换为价值和财富。365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 团队要保持对环境、信息、市场的足够敏锐性,接受新事物、创造新事物,反对机械单调的克隆。365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 团队拒绝平庸。包含三个含义:①群策群力。相信365bet体育在线注册_365 体育投注_123656的网站怎么开www 每一分子的聪明才智、经验阅历,都是公司最直接和最大的智库;②借鉴他山之石,包括直接引入外脑。③兼听则明。尤其要认真听取不同的意见。

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